服务师生践宗旨 履职尽责显担当

近年来，机关党委紧紧围绕学校中心工作，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，以支部建设为核心，以作风建设和清廉机关建设为重点，以党建“双创”为抓手，以党建与业务融合共进为目标，狠抓理论武装、凝心聚力、效能提升“三项工程”，引领机关广大党员干部大力弘扬和践行“三创两迁”精神，不断增强服务意识、提升服务质量、提高工作效能，推动机关党的建设，为学校事业高质量发展提供机关力量。

为了进一步加强机关作风建设，推进清廉机关建设，建设“勤政、廉洁、务实、高效”的模范机关，机关党委根据校党委有关要求，在管理育人和服务育人方面积极探索，主动作为，开展2023年机关管理服务标兵评选活动，评选出赵莹莹等十位同志为机关管理服务标兵，培育和选树了一批师生满意的先进典型。希望机关各职能部门和机关广大教职工向榜样看齐、向先进靠拢、向标杆学习，以“功成不必在我、功成必定有我”的责任担当，扎实推动机关各项工作任务落实落细，努力为学校事业高质量发展做出机关人更大的贡献。

机关管理服务标兵先进事迹

爱岗敬业、严谨细致、无私奉献、服从大局

组织部  赵莹莹

赵莹莹，党委组织部正科级组织员，2020年度考核获“优秀”等次，2021年被机关党委评为“优秀共产党员”。

爱岗敬业，协助领导做好党建重点工作。该同志在工作中始终脚踏实地、任劳任怨，事业心和责任感强。在学校“不忘初心、牢记使命”主题教育、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育等6次党内集中教育，基层党组织换届选举、基层党建述职评议考核、党建“双创”、首轮基层党建专项巡察、巡视整改等党建重点工作中，协助领导做好文件起草、材料撰写和推进执行工作，起草《学院党委工作条例》《关于校院两级党委联系师生党支部、教师入党积极分子、专家人才工作的实施意见》等校发文件20余个，坚持在实践中增强履职本领，提高政策水平和思维能力。“不忘初心、牢记使命”主题教育期间，该同志撰写的工作素材先后3次被省委主题教育简报刊登。

严谨细致，协助领导做好干部工作。该同志在工作中一丝不苟，始终坚持按党性原则、政策法规、制度程序办事。协助领导做好2016年至2021年校内各批次干部推荐考察、学校二次党代会“两委委员”提名推荐和考察工作，累计撰写工作方案、考察材料等300余份；协助做好兼职管理、2017至2019年干部个人事项报告等工作，做好历次上级来校宣布和考察干部、校领导班子和领导人员年度目标责任考核等工作。

无私奉献，积极做好服务师生工作。该同志在工作中始终牢记自己党务工作者的身份，坚持用热情热心为师生服务。日常为基层解答组织建设、党员发展和教育管理有关问题，起草学校《流动党员管理办法（试行）》《基层党支部组织生活实施细则》等制度文件，为基层党组织明确工作内容与流程；及时办理师生组织关系转接、党员证明、档案查询等事宜，仅2016年至2017年为教师党员开具纸质介绍信200余份，用良好的服务态度、务实的服务举措为师生解决具体诉求，努力提高组工干部的公信力。

服从大局，做好学校安排的其他工作。该同志积极服从组织安排，先后于2019年暑期、2020年暑期和年底借调参加省委“不忘初心、牢记使命”主题教育巡回指导、省委巡视工作，获得巡回指导组“服从领导、顾全大局、个人素质良好”，和省委巡视组“具有一定的政策理论水平和文字综合能力，大局观念、责任意识强，组织协调能力强”的评价，良好地维护了学校派出干部形象。

立足本职精耕业务，勇于担当尽职服务

党办校办  孙宾涛

孙宾涛同志在党办校办主要负责综合服务工作，并配合开展疫情防控及安全稳定等工作。

恪尽职守，繁琐工作保落实。“十四五”期间，学校将调结构、促开放作为改革发展突破口，学校各类重要会议、重大活动等数量急剧增加，仅去年，该同志参与组织省政协主席徐新荣来校调研考察、省委原常委李春临来校宣讲党的二十大精神、陕西省思政研究会换届等重要活动和会议50多次；该同志还负责校内会议室管理、学校法人证书审批等工作，全年组织协调党委会、校长办公会、书记校长专题会以及各部门专项会200余次、发放法人证书300多份、制换印章20多枚。该同志将以上繁琐工作建台账，确保事事有记录、件件有落实。尤其是，在疫情防控期间，在防疫物资难采购的背景下，该同志多方联系采购防疫物资80余万只（套），解决了防疫物资紧缺的燃眉之急。

勤学好思，常规工作善创新。综合服务工作最大的特点就是一件事情重复做，干好了不显成绩、出了问题影响大。对于这样的常规工作，该同志工作上主动思考，积极总结，想方设法规范工作流程，提高工作效率，提升服务质量。在会务安排方面，制作校内会议会场准备表，明确参会人员及就坐位置，列明上会资料清单，确保了会议通知不漏人，会议材料不缺项；同时，优化会议室使用管理，确保部门使用不冲突，会场用品有保障。在精准服务方面，设计印制校内通讯本，首次增加办公地点和个人邮箱选项，让部门之间业务交流更便利；制作公章更换领取登记表，准确记录办理流程，实现公章刻制管理可溯源。

克己奉公，学校工作讲奉献。办公室工作事务性强、强度大、要求高，加班加点是常态，基本上节假日无休。综合工作更是如此，无论工作多么重、时间多么紧、协调多么难，该同志都是任劳任怨、默默奉献、随叫随到，以圆满完成工作任务为最终目标，以服务好学校改革发展为最高追求，从不计较个人得失。如在学科评估、博士点申报等邀请专家出席的会议中，该同志都主动承担了较大的会务工作，均出色完成。

该同志还始终坚持分工不分家、补台不拆台的工作理念，立足综合服务，但是又不仅限于综合服务，积极参与、配合办公室其他科室乃至全校各部门的相关工作，真正诠释了办公室“三服务”的工作真谛。

勇担重任，主动作为，做好科研工作引路人

前沿院  张鹏伟

张鹏伟，前沿院副院长、科技处副处长、文理学院副院长。在任期间兢兢业业，深耕细作，有力推动前沿院科研管理工作稳步向前。

勇于担当，完善科研管理制度体系。该同志结合学校近年来服务地方经济发展实际，起草《陕西科技大学社会服务及技术开发类项目经费管理实施细则》《陕西科技大学落实“三项改革”实施细则》《陕西科技大学异地科研机构管理办法》，更好地服务于学校横向项目管理工作。同时加强前沿院内部管理，细化前沿院各科室工作内容，制定《前沿院管理人员岗位职责》《前沿院公共事务管理考核办法》，有效提升前沿院各科室工作效率和横向项目管理、专利服务和分析测试三个窗口的服务水平，极大提高了师生办事便捷度，提升师生满意度。前沿科学与技术转移研究院荣获“2021年陕西高校技术合同管理工作先进集体”。

统筹协调，稳抓基础工作不放松。该同志坚持每月对入驻前沿院的基础学科团队、材料所和分析中心的实验室安全进行全面排查，同时对前沿院2号楼、技术市场的实验室定期进行安全检查，梳理问题，反馈整改，确保实验室安全隐患早发现、早上报、早处理。不断推动前沿院与文理学院科研管理工作齐头并进，亲力亲为，整合资源，促进学院科研工作形成合力，不断提升学院科研实力。

主动作为，积极做好“秦创原”创新驱动平台各项工作。该同志积极响应国家及地区科技创新战略，围绕陕西省24条重点产业链，充分发挥我校学科和科研优势，先后组建两批共11支我校“陕西省重点产业链成果转化创新团队”。持续推动秦创原创新驱动平台建设，切实为学校入驻沣东新城秦创原总窗口的科研团队做好服务。该同志积极奔走于省内外多地政府、企业，洽谈对接多个我校技术转移中心，源源不断地推介我校高质量科技成果转化落地。

身体力行，在专业领域不断突破。该同志热爱科研，常年致力于计算机应用软件开发及相关工程技术方面的研究，努力探索将本专业技术与工程应用相结合，积极开展校企合作，成果显著。近年来，累计完成各类纵横向项目5项，实际到位经费累计770余万元；同时发表学术论文7篇，其中核心4篇，EI收录1篇，CSCD收录1篇，ISTP收录1篇，参编著作1部。

赤诚诠释初心，实干践行使命

人事处  吕少忠

吕少忠，男，中共党员，人事处（人才办）正科级干事。先后荣获校工会工作积极分子、机关党委优秀共产党员荣誉称号和陕西科技大学优秀共产党员荣誉称号。

坚持锤炼自我，善学习、求上进，做提升能力的有心人。该同志重视学习，在学习中不断深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的领会认知，自觉牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。在学习中不断提升思想认识、提升行动执行力，有较强的政治敏锐性和政治素养。

坚持务实创新，广交流、勤总结，做爱岗敬业的用心人。该同志勤于钻研、勇于创新，善于把学习成果转化为工作动力、解决工作中遇到的困难和问题。他参与完成了省教育工委高校人才队伍建设试点项目、完成了省科协人才工作专题调研工作，书写了学校人才引进及科研产出分析报告；他还积极走出校门参与省属高校人事人才工作交流研讨会，借强引优，为学校人才强校战略的深入执行提供自己合理化建议。

坚持积极作为，方法多、成效好，做主动担当的实心人。在人才引进的第一线，该同志兢兢业业，连年审核人才简历、组织招聘会，签约洽谈、遴选考核，使学校引进人才总量突破600人，为学校师资队伍建设、科研水平提高贡献了自己的力量。他还在工作的科学性上下功夫，在人才引育文件修订过程中，起草、增添产业化人才引进条款，积极对接“秦创原”创新驱动平台，他梳理文件框架，逐个走访学院，宣讲政策、广泛动员，全职引进符合我省重点产业方向和战略性新兴产业发展方向的产业化人才，使其成为学校促进学科发展、提升服务地方经济能力的重要力量。

坚持创新探索，促开放、有作为，做勤勉细致的实在人。该同志以实际行动促进学校对外交流开放，他调研起草的《陕西科技大学125”开放促进计划》，打破校企边界，有效促进了新发展格局下人才链、创新链与产业链的有效融合，目前已聘任人才100余人。他还积极筹备“丝绸之路青年学者论坛”，主持论坛第二阶段会议，以得体的形象、干练的表达助推学校人才宣传，展现出学校招才引智的决心和服务人才发展的热情，在校内外引起了热烈反响，受到参会学者广泛好评。

坚持心系职工，讲奉献、勇担当，做党员群众的贴心人。该同志管理服务工作中有很多个身份，他是机关党委庆祝建党100周年文艺汇演的主持人，是学校庆祝中国共产党成立100周年教职工合唱比赛机关代表队的领诵，是机关工会的宣传委员，是机关分会互助医疗的报销员，是各类福利的发放员，更是疫情防疫期间防疫日报信息统计员、党员先锋服务队成员。他坚守“管理的本质是服务、服务是最好的管理”的工作理念，良好的服务态度、精准的服务举措，初衷不改、情怀不变，赢得了机关广大教职工的好评。

恪尽职守 开拓进取 创新服务

研究生院  郑科研

郑科研，研究生院学位科科长，2014、2021年两次获学校考核“优秀”等次，被机关党委评为2023年度“管理服务标兵”。

党的十八大以来，党中央将研究生教育作为深化教育领域综合改革的重要组成部分，先后启动两轮综合改革，研究生教育综合改革在推动高校事业高质量发展中担负着重要角色。郑科研同志见证了学校十年来发展的辉煌成就，深感自己所承担的事业责任重大、使命光荣。

恪尽职守，与学校同呼吸、共命运。2013年，恰逢学校第一轮研究生教育综合改革启动之年，他听从指挥，踏实肯干，承担起研究生课程改革、学科竞赛组织、研究生联合培养示范工作站申报、奖助学金评定等任务。在组织的精心培养和同事们的传帮带下，他实现了从一名研究生教育战线的“新兵”到“老兵”的转变，在学校研究生教育事业取得重要进展的同时，他个人先后三次荣获第二届、第三届、第六届陕西省研究生创新成果展先进组织个人。作为主要参与人之一，以学校研究生创新人才培养为主题的《省属工科高校 “一体两翼”式研究生创新能力协同培养模式的探索与实践》获得“陕西省高等教育教学成果奖”特等奖。

开拓进取，抓好一隅促全局。2018年至今，他一直承担研究生学位授予和导师服务工作。他能够坚守底线思维和质量意识，以“不掉队、不缺位、不落伍”的工作韧劲，创新“制度化、程序化、信息化、公开化”工作模式，将“第三方意识、公示公开制度、线上线下相结合、自下而上管理”等理念贯穿到具体工作中。在其他高校博士学位论文抽检中相继出现“存在问题学位论文”的风险提示下，学校历年博士学位论文抽检顺利通过，这引起其他高校同仁的关注，也为学校赢得荣誉。

创新服务，凝聚力量促发展。该同志创新服务意识强，通过来访师生的问题咨询、调研调查和政策学习等方式，不断改善工作方式和方法，凝聚各方力量促进学位授予质量。一是通过编写《学位授位工作指南》，开辟“学位咨询答复专栏”等方式，向学院、导师和研究生提供问题盲点和注意事项；二是充分利用信息公开渠道。如环节信息公布、答辩信息公开等方式，及时让师生了解学位申请进度；三是提升学位档案管理工作。通过物化和留痕方式，进一步捋顺学位申请和授予各个环节，让每一个环节不落空；四是建立信息跟踪体系。研究生一旦跨进“资格申请”门槛，为确保研究生“不掉队”，后续所有关键环节将一一跟踪，通过“介入、关注、代管”等方式，有效掌握学位申请动态过程，对存在的问题进行提前研判。

砥砺初心甘奉献 勇挑重担善作为

财务处  余姝纬

余姝纬,高级会计师，财务处预算管理科骨干，先后荣获机关党委“优秀共产党员”、学校“先进工作者”等荣誉称号，2014、2015、2018、2021年多次年终考核“优秀”。

做一名“牢记初心”的基层党员。自2006年光荣成为一名党员以来，始终在基层岗位上践行着党员的初心使命，顾全大局，甘于奉献。2020年疫情暴发初期，学校预算相关的几项工作同时展开，她正值分娩，从医院返回家中，顾不得自己的身体和刚出生的孩子，立即投入工作状态，整个产假期间一如既往高质量完成多项工作任务。在随后学校疫情封闭管理期间，因财务工作的特殊性，很多事项必须在办公岗位的专网上完成，她克服困难，在遵守疫情防控要求的前提下坚持到岗，有序完成了学校预算编制和上报、年末结转及其他专项工作，保障了学校疫情期间预算的有序执行，为学校打赢“疫情阻击战”做出自己的贡献。同时，作为党员志愿者，积极加入“沁园红”党员先锋服务队，参与物资分发、核酸检测值勤等工作，在社区抗疫中让自己的党员身份“亮”起来。

做一名“业技精深”的业务骨干。“财自才出，务从悟来”，作为一名专业技术人员，参加财务工作十余年来，始终保持着奋发有为、积极向上的学习工作作风，在工作中学思践悟，迅速成长为学校财务工作的核心骨干。主持行业学会科研项目3项，发表财会专业论文多篇，其中两篇分别获得“教育财会优秀论文”一等和三等奖。爱岗敬业、务实创新是她在工作上给自己定的“标准”和“要求”，面对新时代财务变革的新形式，面对学校事业高质量快速发展对预算编制的高要求，不断推进现代财务治理体系建设，起草了学校《预算管理办法》等多项制度文件，优化预算编制方案，推进预算绩效一体化建设，充分发挥预算绩效监控在学校事业发展中的纠偏预警作用，在财政部绩效评价检查中获得专家的高度认可。不断推动会计制度改革和信息化建设，在两次会计制度转换变革工作中，完成教育事业等7个账套的建立与维护，负责相应的财务信息化系统转换升级，该项工作达到省属高校领先地位，有10余所院校前来学习，被教育厅聘为“信息化建设专家”。不断提升自身综合胜任能力，做好财务分析，起草《财务预算管理改革方案》《财务信息化建设方案》等专题报告，紧跟政策申请银行贷款及地方政府债券，参与起草智慧校园及一卡通项目银校合作实施方案等，切实发挥财务工作的专业筹谋作用。

做一名“心怀师生”的服务标兵。无论对内还是对外，热情耐心地对待每一位来访师生，用换位之心勉励自己，以实干践行使命，不断提高服务质量。在支部党员“一对一”“一对多”服务活动中，根据服务对象不同需求提供个性化服务。创新服务模式，完成网上查询、预约报账及微信公众号搭建等工作，借力“互联网+”打通服务“最后一公里”。为各职能部门及时做好预算执行统计分析，发挥财务的“帮手”和“助手”作用，以专业和用心服务广大师生。

五年磨一剑 砥砺自生辉

学科办  董文武

董文武，中共党员，2018年至今就职于学科建设办公室，助理研究员。2020 - 2022年连续三年学校年度考核优秀，人事代理人员聘期考核优秀；2022年7月- 2023年7月借调教育部学位与研究生教育发展中心工作，考核优秀。先后获得陕西科技大学教育教学成果奖特等奖，陕西科技大学优秀共产党员、陕西科技大学先进工作者、陕西科技大学机关党委优秀共产党员、陕西科技大学工会工作积极分子等。

聚焦重点，将提升学科水平作为业务工作的核心。协助完成教育部学科专业评估参评学科材料组织、问卷调查、异议答复、专家评审等工作。我校取得参评以来历史最好成绩，轻工技术与工程学科实现重大突破，超额完成《学校“十四五”事业发展规划》学科发展愿景“235”目标。负责完成2020年学位授权审核工作人员培训、信息沟通、资源整合、材料组织、内涵建设等工作。我校成功获批3个一级学科博士学位授权点，一级博士点获批数量位列陕西省高校第2位、轻工类高校第1位，实现博士点数量对目标高校的“追赶超越”。

守正创新，将提升工作能力作为攻坚克难的根本。负责完成陕西省首轮“双一流”建设相关工作。统筹完成一流大学、一流学科建设监测指标体系16个监测项目、124项监测点上万条数据的汇总填报；梳理我校人才培养、教师队伍建设、科学研究等方面建设成效，撰写总结报告、典型案例等近8万字；收集汇总学校2016 - 2020年发展成果，凝练总结形成陕西科技大学“双一流”建设成效汇报材料，圆满完成周期总结工作，顺利通过考核。兼任学科办党支部组织干事，协助支部书记创新开展党建工作。2018 - 2022年，支部连续5年在机关党委年终考核获奖，获一等奖、二等奖各1次，三等奖3次。获批我校首批党建工作样板支部，并被推荐申报省级样板支部，获评机关党委先进支部。

勤学善思，将提升理论水平作为与时俱进的保障。围绕“强基础、固特色、开新篇、创一流”发展路径，立足“调结构、促开放”，撰写相关重要文件。起草《陕西科技大学“十四五”学科建设规划》，以“333”目标为导向，助力学科高峰由“单极”向“双峰”转变，推动学科高质量发展。起草《陕西科技大学2022年学科专业暨学院调整方案》，按照对接战略、服务发展、培育博点、学科交叉等原则，进行学科专业暨学院调整。作为主要完成人参与中国学位与研究生教育学会面上项目、陕西省教师教育改革与教师发展研究项目重点项目等教育教学改革项目5项，获得陕西科技大学2021年教学成果特等奖1项。

忠诚履职 担当奉献 守护校园净土

纪委机关  董力

董力，于2021年7月调入校纪委机关，担任校纪委综合室纪检监察员，2022年获学校考核“优秀”等次。

强化理论武装，锻造过硬本领。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决捍卫“两个确立”，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一方面积极参加党组织、所在部门的政治理论学习活动，注重把学习成效转化为具体的行动，两年来累计为大学生入党积极分子讲授纪律专题党课15次，覆盖一千余人。另一方面深刻学习领会习近平总书记关于全面从严治党以及纪检监察工作的重要讲话重要指示批示精神，认真学习掌握纪检监察工作相关规章制度，不断提升工作能力。2022年6-8月参加省纪委监委跟班学习，表现突出，得到上级肯定。

注重求真务实，认真履职尽责。负责部门文件流转、受理检举控告、党风廉政意见回复、疫情防控联络、廉政教育基地日常管理、廉政宣教、廉政档案管理等业务，勤勉努力、认真负责。2021年配合省委巡视工作，放弃暑假休息参与巡视前期准备工作，巡视期间在驻地酒店从事后勤保障服务，配合巡视工作取得良好成效。依规受理信访举报15件，为守护校园净土担当尽责。在疫情防控工作中担任联络员，按要求完成各项任务。在廉政宣教工作中，先后筹划推出3期纪律教育主题展，组织推动纪律教育学习宣传月活动有序开展，推进部门网站“廉政之窗”全新改版、申请并运维“清廉科大”微信公众号，在上级媒体发表介绍学校纪检监察工作新闻稿件5篇。精细做好日常工作，动态管理中层领导干部廉政档案，实现电子档案全覆盖，为教职工开具各类廉政鉴定（廉洁意见）200余人次，编印各类学习资料20余册，协助推进清廉科大建设,负责纪检监察干部队伍教育整顿日常管理工作，上报各类报告50余份。

践行宗旨意识，展现党员担当。2021年12月，报名参加学校疫情防控党员先锋队，不顾风险主动承担研究生入学考试C类考生的监考任务，结束8天集中隔离后才回归正常生活。2022年9月大学生秋季返校后，按照上级有关部门要求，返校学生和后勤保障人员要实行封闭隔离管理，再次请命在学生生活区封闭10天开展疫情防控专项监督工作，以实际行动体现一名共产党员和纪检干部的责任担当。

爱岗敬业 甘于奉献 躬耕不辍 行路不止

教务处  周芬

周芬，教务处质量监控科正科级干事，该同志始终将加强政治理论学习放在首位，坚持学以致用，不断提高驾驭本职工作的能力。2020、2021年连续两次获本单位考核“优秀”等次，2021年获“陕西高校本科教学管理先进个人”荣誉，2023年被机关党委评为“管理服务标兵”。

提高党性修养，主动学习，内强素质。该同志认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，努力提高自身党性修养和觉悟，具有坚定正确的政治方向和过硬的思想政治素质。

工作求真务实，爱岗敬业，甘于奉献。工作中勤思考、善总结、求真务实，能始终以身作则、恪尽职守、服从分工，在科室工作人员较少的情况下，该同志树立大局意识，积极分担部门工作，与同事凝心聚力，共同开展好部门工作。

教学管理工作认真，孜孜以求，不断进步。该同志积极主动，始终按规章制度办事，全身心投入并能高质量完成教学管理工作，推进教育教学创新。2021年，获批陕西省高等学会项目1项、陕西科技大学教改重点项目1项；陕西省教育厅重点攻关教改重要参与人、陕西科技大学教学成果奖一等奖主要参与人；2022年陕西省教学成果一等奖主要参与人。

优化教学管理，完善制度，提高质量。修订完善《陕西科技大学教学管理制度汇编》，教学管理进一步规范化、合理化、系统化。认真落实《陕西科技大学本科生培养质量提升工程实施办法》，在实施过程中，通过发现问题、反馈问题、整改落实、持续改进等环节，促进教师教学改革，转变教学理念及教学手段和方法，有效推进学校教学管理信息化建设。

投身评估工作，积极主动，圆满完成。自接到本科教育教学审核评估试点工作，该同志以高度的责任心，饱满的精神状态投入到本科教育教学审核评估工作中。积极与省教育厅、西部评估中心沟通交流，明晰审核评估工作的关键要点及相关问题，全程参与完成8个一级指标、26个二级指标和79个审核重点的任务分工，涉及全校工作的方方面面。参与撰写自评报告相关内容，并完成对应指标的自评报告支撑材料的准备、整理等工作。作为学校评估联络人，完成审核评估系统中所有基础材料和自评报告、教学质量报告等资料的上传及线上线下评估期间专家组对校领导访谈、听课看课、教学资料调阅查阅、职能部门和教学单位访谈、实习基地和用人单位走访、线上启动会和线下反馈会组织等评估相关工作等，圆满完成新一轮本科教育教学审核评估工作任务，在专家组意见反馈会环节，学校本科教育教学工作得到专家组的一致积极肯定。

强思想固根基树新风展形象

宣传部  王亮

王亮，宣传部党支部宣传委员，宣传部正科级理论干事，曾获全校“优秀共产党员”、机关党委“管理服务标兵”等荣誉称号。

强思想，统筹开展理论学习教育。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，该同志在负责理论学习工作后快速领悟工作方法，及时掌握工作要领，在理论中心组学习频率倍增的情况下，2023年上半学年完成了11次校党委中心组学习的安排谋篇、组稿、排版、编印、发放、新闻报道等系列工作，参与起草多个文件。作为牵头部门主要工作人员负责学校党史学习教育，期间起草制度和校领导讲话等20余份，撰写的1篇工作案例经验被省委教育工委党史学习教育简报报道、我为师生办实事新闻事迹被省教育厅网站报道，圆满高效地完成了理论学习教育任务。

固根基，筑牢意识形态工作阵地。面对日趋复杂的意识形态工作形势，该同志从制度建设入手不断加强意识形态阵地建设，牵头制定修订了学校《党委（党总支、直属党支部）意识形态工作责任制实施细则》等10余个文件，深入基层调研，持续完善意识形态工作机制，简化工作流程，制定报告会线上审批流程、中心组线上学习报表，规范印制中心组学习记录。在学校意识形态巡视期间全面系统地梳理5年资料，整理了近千份材料，及时准确向巡视组提交材料200余份，参与起草报告10000余字，有效提升了意识形态工作质效。

树新风，推进校园法治文化建设。该同志以学校“八五”普法规划为重点积极组织校园法治文化建设，创新性开展“法治文化节”活动，主动牵头多家单位组织评选出40余件作品，首次参加比赛即获全省法治文化节优秀文艺作品奖，学校获全省“优秀组织单位”，实现了学校此奖项“零”的突破；组织全校16000余名学生参与“学宪法 讲宪法”活动，学校连续3年荣获全省“优秀组织单位”称号；策划、组织与西安市公安局、法院联合开展法治进校园活动，受到西安发布、陕西网等多家媒体报道，营造了校园法治文化新风尚。

展形象，扎身急难险重一线采访。在学校双代会、疫情防控、毕业典礼和教学评估等重要节点，该同志及时深入一线采访。疫情期间该同志聚焦疫情防控典型人物，深度报道被团中央表彰为“抗击新冠肺炎疫情青年志愿服务先进个人”的魏瑶瑶先进事迹，撰写的通讯在师生中产生了广泛影响，受到大量外媒转发，各媒体总阅读量达10W+，作品获评陕西高校新闻奖特等奖。该同志近年来共撰写学校重要新闻40余篇，撰写通讯及指导学生团队进行微信选题策划50余篇，学校获2020年陕西教育新媒体运营卓越奖，有效传播了学校声音、展示了学校形象。